募集職種 |
- (1)【正社員】総合職:技術系
- (2)【正社員】総合職:営業、管理
- (3)【正社員】技能職:製造スタッフ、サービスエンジニア
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仕事内容 |
- (1)【正社員】総合職:技術系
- 機械・電子機器設計、応用研究・技術開発、サービスエンジニア、製造技術・生産管理
- (2)【正社員】総合職:営業
- 営業(国内・海外)、管理(経理・総務・人事)
- (3)【正社員】技能職
- 製造スタッフ、サービスエンジニア
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応募資格 |
- (1)(2)大学院/大学/短大/専門/高専 卒業見込みの方
- (3)高校 卒業見込みの方
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勤務地 |
- (1)(2)本社(京都府長岡京市神足太田30-2)
- (3)製造スタッフ(本社工場・熊本工場)
- サービスエンジニア(北上出張所、三重出張所、京都出張所、熊本出張所、長崎出張所)
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勤務時間 |
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:20(休憩:50分) |
職種・仕事内容 の詳細 |
(1)
- ■機械・電子機器設計
- 主力製品である、半導体や液晶製造工場向けの排ガス除害装置の機械設計や電気回路の設計をお任せいたします。
営業部門と連携し、お客様の要求事項をまとめ上げてベストな装置仕様を決め図面化して頂きます。
- ■応用研究・技術開発
- お客様のニーズに合わせてガスを分析し、新しい装置を開発していきます。
弊社では製造から販売、メンテナンスまで一貫して行っているため、いろんなお客様の声を聞くことができます。 また、お客様が工場を拡大すれば、製品も変えなければなりません。ある商品をよりよくしていくのも開発職の仕事です。
- ■サービスエンジニア
- 全国のお客様の工場で稼働している装置を集約し、情報の解析、分析を行います。
解析・分析した情報をもとに関連部署へフィードバックし、より良い装置の改善を図ります。
- ■製造技術・生産管理
- 製品品質やコストの改善、生産効率向上、生産計画など製造現場の管理を担う。
設備やプロセスの改善、工程管理など、当社の製品品質に大きく携わることができます。
(2)
- ■営業(国内・海外)
- 既存のお客様をメインとした営業活動。お客様は半導体の製造メーカーで大手企業が多いです。
また、展示会へ出展しお客様からこういうことで困っているという課題から、当社の商品でどのようにその課題を解決できるのかを提案する新規開発営業もあります。
- ■管理(経理、総務、人事)
- 会社経営において大切な「利益」や「資産」を生み出す要となる経理。快適な職場環境を考え、会社設備・車両や不動産の管理等を行う総務。
人事制度、福利厚生制度などさまざまな面から社員を支える人事。いずれかを担っていただきます。
(3)
- ■製造スタッフ
- 工具(ドライバー・スパナ・レンチなど)を用いた大気環境保全装置の組立・配膳業務などを経験し、一人ひとりの希望や適性を見極め、各工程(加工、装置組立、検査など)のいずれかを担います。
- ■サービスエンジニア
- お客様の工場に赴き、新規装置の設置・立上や納品後のメンテナンスを担当します。スピーディーかつ的確な対応、ときには改善提案をおこない、お客様からの信頼を得ることも珍しくありません。
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給与 |
- ■大学院(博士) 卒業見込みの方
- 月給:252,600円~
- ■大学院(修士) 卒業見込みの方
- 月給:236,600円~
- ■大学 卒業見込みの方
- 月給:226,800円~
- ■短大・専門・高専 卒業見込みの方
- 月給:209,200円~
- ■高校 卒業見込みの方
- 月給:184,150円~
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手当 |
時間外手当/皆勤手当/家族手当/役職手当/職能資格手当/営業手当/奨学金返済支援手当/家賃補助手当/単身赴任手当/駐在手当/振替奨励加算手当/通勤費全額支給 |
昇給 |
年1回(5月) |
賞与 |
年2回(7月、12月) |
休日・休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日
年間休日:122日
有給休暇:10日 ※入社時に付与(10日)されます
休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考:8月:年次有給休暇取得奨励月間(2日以上) |
福利厚生 |
◆各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ◆福利厚生:財形貯蓄利子補給、確定拠出年金制度(DC制度)、制服貸与、慶弔見舞、教育訓練計画制度、資格取得報奨金制度、奨学金返済支援制度、家賃補助制度、本社通勤送迎バス ◆研修制度:【新卒新入社員】2か月間のビジネス基礎研修、製品研修、工場での実地研修、その後は配属先でOJT研修・勉強会 等 【全社員】入社時研修、階層別教育、教育訓練計画 等
年間休日120日以上 / ジョブローテーションで様々な職種を体験できる / 教育・研修制度が充実 / 資格取得支援制度あり 産休・育児休暇取得実績あり / 完全週休2日制 / 社宅・家賃補助制度あり
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試用期間 |
期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
中途採用比率 |
2023年度 78% 2022年度 96% 2021年度 84% |